Anúncio

sexta-feira, 11 de setembro de 2015

Prefeitura de São Pedro dos Ferros abre concurso

SÃO PEDRO DOS FERROS(MG) - A Prefeitura de São Pedro dos Ferros, Minas Gerais, retificou o edital do Concurso Público nº 01/2015 e manteve o do Processo Seletivo nº 01/2015 inalterado.

O novo edital altera a quantidade de vagas para o cargo de Professor, que agora passa a ser 12. No total são 50 oportunidades, deste quatro são reservadas à pessoas com necessidades especiais que estão distribuídas nos seguintes cargos:

Nível Fundamental: Auxiliar de Administração (4), Auxiliar de Serviços de Infraestrutura (4), Auxiliar de Serviços Gerais (3), Monitor (2) e Motorista (3);

Nível Médio/Técnico: Auxiliar de Saúde Bucal (3), Orientador Social (1), Professor (12) e Técnico de Enfermagem (6);

Nível Superior: Assistente Social do CRAS (1), Dentista do PSF (3), Enfermeiro (2), Enfermeiro do PSF (3), Farmacêutico do Programa Farmácia de Minas (1), Médico do PSF (1), Nutricionista (1), e Psicólogo do CRAS (1).


Já o edital nº 01/2015 do Processo Seletivo, as vagas são para Agente Comunitário de Saúde (6) e Agente de Combate a Endemias (3), nestes casos os interessados devem ter ensino Fundamental Completo, além de curso de formação inicial.

Os salários variam de R$ 788,00 a R$ 9.593,99, para desempenhar atividades em jornadas semanais de trabalho que vão de 27h a 44h.
As inscrições devem ser realizadas no período de 30 de setembro a 29 de outubro de 2015, através do site www.maximaauditores.com.br. As taxas de participação são de R$ 39,00 a R$ 200,00.

Todos os inscritos serão analisados por meio de provas escritas e títulos. Os exames para selecionar os candidatos do Processo Seletivo provavelmente devem ser aplicados no dia 14 de novembro de 2015. As avaliações dos Concurso estão previstas para o dia 15 de novembro de 2015.
O Concurso e o Processo Seletivo terão validade de um ano, a contar da data de sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal.


Com informações do Portal Unidade Notícias

Nenhum comentário:

Postar um comentário